中创新航电池包热管理和结构仿真工程师内推
作者
内推君
首发
仿真秀App
导读：诚邀您加入仿真人才库！我们会把您的简历直达给研发中心技术负责人或HR。也欢迎研发企事业单位HR、技术负责人和猎头机构联系我们，让仿真秀平台为企业高效推荐和培养专业仿真技术人才（研发工程师）。
近日常州锂源新能源的研发团队在南京召开新闻发布会，他们最新研发成功的新型球状磷酸铁锂产品——“铁锂1号“取得革命性的技术突破，将大大提高磷酸铁锂电池正极材料在低温环境下的性能表现，同时显著提高充电速率。“铁锂1号”由其深圳研究院的20多位研发专家历时8年、经过多次反复实验，最终发明的全新一代磷酸铁锂产品，其性能表现对于新能源汽车锂电池产业而言，堪称革命性的技术突破。
为此我们为“铁锂1号“的研发专家们成果点赞！今天我们将为专业从事锂离子动力电池、电池管理系统、储能电池及相关集成产品和锂电池材料的研制、生产、销售和市场应用开发的高科技企业，致力于为全球客户提供完整的产品解决方案和完善的全生命周期服务的中创新航科技股份有限公司高薪内推署名研发技术专业人才（仿真工程师）。
一、认识中创新航
中创新航科技股份有限公司成立于年，产品先后通过IATF等权威质量体系认证，获得CE、UL、TUV、RoHS等国际认证。公司已设立常州、洛阳、厦门、成都、武汉、合肥、广州、江门八大产业基地；同时，作为国家认定企业技术中心，公司设立专业的独立研发机构——中创新航研究院，致力于动力电池关键技术的研发与应用，打造具有全球影响力的新能源科技创新平台。十四五期间，公司规划产能超过GWh，并根据市场及客户需求实时扩产，全力打造全球优秀企业最信赖的合作伙伴！
中创新航以“超越商业，造福人类”为使命，以“共创共赢，成就伟大”为愿景，坚持创新发展战略，在材料技术创新、结构技术创新、制造技术创新和生态健康发展创新上不断发力，持续打造产品力领先，努力创建伟大公司，成就伟大事业！为全球新能源产业的健康快速发展，为“碳达峰、碳中和”目标的实现，为创造世界更加美好的未来不懈奋斗！公司提供行业具有竞争力的薪资，以岗定级、以级定薪，薪随岗动，使薪酬与岗位价值挂钩;换句话说，心有多大，舞台就有多大，价值贡献多大，薪酬就有多高;公司稀缺、关键岗位薪资具弹性，我们热忱欢迎各位优秀应届生来中航锂电挑战高薪;只要能力突出，足够优秀，我们提供一年不少于4次的晋升调薪机会。二、人才内推储能热管理工程师
岗位职责
1.负责开发项目技术协议PACK热性能指标包括：温升、温差、温降等指标；
2.负责热管理零部件，包括液冷板、管路、导热垫、支撑垫评测及可靠性研究；
3.负责电池系统热性能的DV试验指标制定、试制验证与问题解决等工作；
4.负责交付项目热管理零部件通用及专用技术文件编制校对评审归档及优化工作；
5.负责或协助PACK产品热性能研究工作的立项开展既定技术研究并实现。
任职要求
1.本科及以上学历；工作1-3年；
2.动力工程与工程热物理、动力工程专业；
3.工作地：江苏。
薪酬范围
薪资：1w-2w，地点：常州
电池热管理仿真工程师
岗位职责
1.负责电池热管理系统需求分析、概念设计、设计任务书编写；2.负责热管理方案设计，实施1D/3DCFD仿真；3.负责动力电池系统流场、热场仿真分析优化及相关报告文档的编写；4.负责热管理系统零部件的设计及跟踪审核供应商的制造开发过程；5.负责动力电池热管理策略制定与验证；6.负责热管理系统DV/PV测试用例编写及测试计划编制，测试报告分析和审核；7.负责热管理相关实验环境搭建；8.负责电池包整体的相关热管理能力测试验证。任职要求
1.本科或以上学历，具备1-3年以上车用动力电池系统的热管理设计、热仿真分析经验；
2.熟悉电池PACK热管理需求，熟悉电芯发热特性，了解电池PACK基本结构与性能；
3.熟悉动力电池热管理相关控制策略；
4.熟悉动力电池系统热管理零部件的开发及制造；
5.熟练使用至少一种CFD软件（Fluent、CFX、StarCCM+等），具有一定的CAD类软件（Pro/E、CATIA、CAD等）绘图能力。
薪酬范围
薪资：1w-2w，地点：常州
电池热管理设计工程师
岗位职责
1、负责动力电池系统热管理部件（水冷板、管道、接头、蒸发器、风扇及其附件等.设计及选型；
2.负责热管理部件设计文件以及相关技术资料的编写；
3.负责热管理部件的测试验证和优化；
4.负责搭建热管理系统测试平台；
5.制定热管理策略和方案，参与热管理系统布置；
6.配合系统开发相关工程师完成性能提升和成本降低；
7.完成领导分配的临时任务。
任职要求
1.有2年以上相关工作经验，热力学、流体、汽车、机械等相关专业；
2.有1年以上结构开发经验，换热器、液冷板等结构开发经验尤佳；
3.熟悉汽车行业相关零部件开发相关流程和标准；
4.具有良好的团队协作能力和高度的任务执行力；
5.有较好的沟通协调能力，动手能力强，工作积极，能够吃苦；
6.英语可作为工作英语优先考虑。
薪酬范围
薪资：1w-2w，地点：常州
结构仿真工程师
岗位职责
1、CAE方向负责动力电池、模组、电池包系统结构静力学分析、随机振动、冲击等仿真虚拟验证，通过仿真手段找出Pack结构设计薄弱点，给出改进优化方案；2、根据产品项目要求，完成动力电池包结构仿真任务，并输出分析报告，提出优化方案；3、负责实验结果与仿真结果的对标工作，通过拓扑优化、形貌优化等分析技术指导前期设计；4、负责材料库搭建，金属和非金属材料力学性能测试；5、收集CAE分析前沿技术，持续优化仿真分析流程和内容；6、根据仿真技术经验积累，技术资料、技术标准编制。
任职要求
1、2年以上力学仿真经验，本科以上，有电池包结构分析工作经验者优先考虑；2、负责电芯、模组、电池包结构建模仿真，并通过仿真分析对结构设计提出优化方案；3、熟悉电池包测试相关国标，完成电池包静力、模态、随机振动、挤压、机械冲击等相关仿真验证，指导结构工程师进行结构优化；4、根据仿真积累，建立电池包结构设计的仿真相关技术标准；5、熟练掌握CATIA,Hyperworks、Abaqus、Ls-Dyna等专业软件。
薪酬范围
面议
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